筑牢法治根基 賦能企業(yè)發(fā)展
為深入學習宣傳和貫徹落實《中華人民共和國公司法》,全面提升干部職工法律素養(yǎng)與合規(guī)經營能力,不斷把依法治企引向深入。近日,畢節(jié)市工業(yè)能源發(fā)展集團有限公司成功舉辦了2025年度法治建設工作暨《公司法》知識測試及競答活動。公司黨委副書記、副董事長、總經理曾科等領導班子出席活動,各子公司、集團公司總部各部室全體干部職工參加活動。

活動分兩個環(huán)節(jié)開展,知識測試環(huán)節(jié),參賽者們沉著應考,展現(xiàn)了扎實的知識儲備和對《公司法》條款的精準理解。隨后的知識競答更是將活動推向高潮,各代表隊反應迅速、配合默契,在必答題、搶答題、加時賽、趣味搶答等環(huán)節(jié)中你追我趕,比分交替上升,充分展示了團隊協(xié)作精神?,F(xiàn)場觀眾的掌聲與喝彩聲不絕于耳,形成了濃厚的互動學習氛圍。經過多輪精彩較量,最終決出團體一、二、三等獎及個人獎,并舉行了現(xiàn)場頒獎儀式。

曾科同志對活動的圓滿舉行和干部職工的踴躍參與給予了充分肯定。他指出,通過前期系統(tǒng)地學習與活動現(xiàn)場的測試競答,有效實現(xiàn)了“以學鑄基、以賽提能”的目標,進一步筑牢了全員法治認知根基,營造了良好的學法用法氛圍。
曾科要求,公司上下要以本次活動為契機和起點,不斷推動法治建設成果持續(xù)轉化為企業(yè)治理效能。一是堅持“學用結合”,讓法治思維成為“決策習慣”。各部門、各子公司要將法律知識深度融入合同簽訂、項目評審、重大決策等日常經營管理的各環(huán)節(jié),使法治考量成為每一項決策不可或缺的“前置條件”。二是聚焦風險防控,讓合規(guī)管理貫穿“經營全程”。要在項目合作、合同履行、投資融資等關鍵業(yè)務領域,著力構建并完善“業(yè)務+法務”的協(xié)同風險防控機制,確保經營活動全程可控、合法合規(guī)。三是推動“全員參與”,讓法治文化融入“企業(yè)血脈”。全體干部職工要將“學法、懂法、用法、守法”內化為行為自覺,共同培育和打造以“法治、合規(guī)、誠信”為核心特質的企業(yè)文化,使法治精神成為企業(yè)發(fā)展的鮮明底色。
此次《公司法》知識測試及競答活動的成功舉辦,不僅是對前期學習成果的一次集中檢閱,更是公司深化法治建設的新起點。它極大地激發(fā)了全員學習法律、敬畏規(guī)則、踐行合規(guī)的熱情。大家紛紛表示,將以此次活動為契機,將學習掌握的法律知識轉化為規(guī)范業(yè)務流程、防范化解風險、推動公司發(fā)展的實際行動,以更堅實的法治基礎和更規(guī)范的經營管理,為公司在高質量發(fā)展的道路上行穩(wěn)致遠保駕護航!
附 件:
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